适合深圳市新长荣金属制品有限公司的企业培训课程

• 

  国有企业混合所有制改革法律操作实务

  • 在线课
• 

  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
• 

  劳动防护用品的分类与管理

  • 在线课
• 

  向华为学习——打造销售特种兵

  • 在线课

• 突破情绪的迷障
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 第32章 脚手架组件发布功能开发
• 人事实务系统
• 模块二：策略博弈
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 跨部门协作
• 自我管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 发刊词
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 如何开例会
• 7.所得税会计相关的合并处理
• 跨部门沟通基本原则
• 章节2

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%