适合西安锦弘达贸易有限公司的企业培训课程

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  11节课塑造学习型组织

  • 在线课
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  训练营-《引导触动》2024版
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  自动驾驶场景仿真与ASAM OpenX标准应用系列课程

  • 在线课
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  客户关系致胜经营

  • 在线课

• 基于gin封装api服务
• 进销存管理
• 智能网联汽车技术概论
• 社会责任必会事项-目的与定义
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 应收账款管理的重要性和流程
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 发刊词
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 销售谈判
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 通用UI组件开发与基础框架设计
• 第10章 在线发布代驾项目（不鸣则已，一鸣惊人）
• 章节1：角色认知和思维模式
• 移动设备、加密与变更管理
• 第二章 国际化经营起点—洞察认知
• 绩效评估
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 文档布局与页面设置技巧

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%