适合杭州又又赢电子科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第18章 Redis 数据库深入应用
- 章节3:“管”理团队
- 4.集团运营资金管理
- AI工具应用
- 公司领导需要做哪些配合
- 玩转Flink项目实战之二:实时统计之商品分析(对
- 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
- 模块十:自我管理
- 成为高手必须要了解的域和宏
- SQL与Tableau结合——入门
- 数字化活客:促进用户活跃的六合枪法
- 第16章 工程化脚手架构建服务实战
- 电商前端-极致体验的高级电商小程序
- 药企线上品牌旗舰店打造及高效运营
- 日期时间函数的运用(下)
- 层次分明——【图层】
- 二、项目启动过程
- 章节6:找“钱”之道
- 精彩演绎
- 如何快速评估部门人效
适合杭州又又赢电子科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邓宏擅长领域:数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景:云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会(IFDC)全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟(NIISA联盟)专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合杭州又又赢电子科技有限公司的企业培训系统
more >- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 学习课程管理
将从云学堂中购买的课程进行管理及下发,供学员学习。支持已购课程搜索及筛选,可将课程加入课程库,可查看购课订单、购课历史,导出已购课程报表,可进入快速选课页面。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
企业培训行业案例
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