适合诸城市长泰机械有限公司的企业培训课程

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  AI设计：没审美也能搞定商业设计

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  职场制胜“妙招”大解密之三步告别办公室多动症

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  MBA完整商业课程：企业管理

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  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版

• 第4章 内存数据库之Redis
• 章节5
• 【微信小商店导流篇】
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• Word-08 高手必会的文档批量修改技巧
• 经典ClickHouse整合Flink编程：整合F
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 发刊词
• Spark性能优化的道与术
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 1.战略成本管理与供应链
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 2.研发环节财务BP决策支持
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 4.股权激励方案税收疑难问题

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

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• 高科技/互联网

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