适合深圳市天龙高盛投资发展有限公司的企业培训课程

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  传统行业人才培养创新实践

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  E+经理人的72堂必修课：掌握管理原理?创造颠覆绩效

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  工伤保险概述

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  起重事故预防

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• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】
• 1.正确理解和认识财务BP
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 情绪与压力管理
• 精致服务的能力
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 中国企业如何在日本申请商标
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 第1章 大数据概述
• 市场营销：营销组合之促销决策
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 时间管理
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 施工企业的分包管理
• 章节4
• 第11章 用户引流与转化
• 章节3
• 用Python创建一个时间序列对象
• 夯实基础起高楼

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

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