适合启东瑞珂医药科技有限公司的企业培训课程

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  智能网联汽车技术系列课程

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  认定工伤的情形5——因工外出期间受伤

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

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  hr必杀技之工作分析

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• 数字时代的管理理念
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 探询需求
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• 第四部分 区块链的未来
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 第16章 表格数据高效录入的秘诀
• 第五模块：拴心留才
• 业绩与预警分析
• 第 1 章：有效是可以学会的
• 第七章
• 审计沟通情景案例分析2
• 数据采集神器Flink CDC：基于Flink CDC 进行实时数据采集
• 3.财务BP与信息化
• 模块九 职场人际沟通协作
• 创意合成——【蒙版】
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 员工管理
• Flink快速上手篇

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%