适合廊坊市港升物业服务有限公司的企业培训课程

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  财经工作者的诚信建设

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：做谋划

  • 在线课
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  过招修炼成“精”的同事们

  • 在线课
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  管人理事促协作——为企业塑造高绩效团队

  • 在线课

• JMeter性能测试项目实战
• 先导篇
• 认识视觉笔记
• 社群工具篇
• 03 、定策略-聚焦战略本质，打赢必赢之仗
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 第15章 使用AB实验迭代功能
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 团队管理
• 秒懂ISMS体系内容—标准介绍
• 7.所得税会计相关的合并处理
• 第七板块：如何成功实施IPD
• 为什么要开展全域营销
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 第四部分：财务组织变革与领导力转型
• 小、快、灵医药电商团队打造
• 采购四级降本：商务降本
• 条件语句

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%