适合北京巴吞他尼餐饮管理有限公司的企业培训课程

• 

  报表分析与舞弊识别

  • 在线课
• 

  薪酬分配动力系统设计与薪酬管理

  • 在线课
• 

  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

  • 在线课
• 

  金牌面试官：聘用顶级人才的成功秘笈

  • 在线课

• 环境标志产品认证流程解析
• 资本市场：债务资本市场
• 五、实践指导
• 5.预算编制
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• 建立威信
• 服务行业发展的黄金新路径
• 商业战略：三种竞争战略
• 第8章 案例5：经典背景图文列表【CSS篇】
• 时间管理
• 教学设计
• 商业路演
• “谋”篇——业绩规划落地系统
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 在数据透视表中筛选的技巧合集
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 课程开发
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• TPM的两大基石

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%