适合武汉英孚美信信息技术有限公司的企业培训课程

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  全栈新媒体-企业新媒体微信生态运营

  • 在线课
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  语言的艺术——让沟通畅通无阻

  • 在线课
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  环境管理体系14001

  • 在线课
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  基层管理——从技术到管理的华丽转身

  • 在线课

• 主题四：采购管理
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 二、数字化时代产业变革的核心逻辑
• SQL与Tableau结合——任务一
• 坚定自信
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 优质企业演示文稿十大准则
• 第五关
• 五、大客户销售的独门秘籍
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• MS005
• 重新定位 打造爆品三高潜质
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 3.工资薪金的风险防范
• 第14章 促进用户活跃度、提升用户留存
• 第19章 Vue 框架的基石--必须掌握的关联技术
• 高级Python工具

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%