适合微徽房地产经纪(上海)有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 运行
- “货”篇——现货管理落地系统
- 个人效能
- 职业倦怠是一种病
- 商标“一女二嫁”,我们该如何应对
- 投资银行活动的四个主要领域
- 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
- 9.预算的监督、检查与调整
- 挖掘服务行业经营创新的宝藏
- 模块五:执行控制
- 【第2章】文本录入与格式设置
- 全面预算精讲
- 执行力
- 学好大数据先攻克Linux
- 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
- 认同方案
- 玩转Flink项目实战之六:基于Flink和Hud
- 企业通过什么方式进行自我检查
- 全维打磨
- 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
适合微徽房地产经纪(上海)有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合微徽房地产经纪(上海)有限公司的企业培训系统
more >- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%