适合北京恒嘉世纪供应链科技有限公司的企业培训课程

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  塑造新零售连锁店长-直播回放

  • 在线课
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  企业DeepSeek应用实战课

  • 在线课
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  激励，激发人的内在动力

  • 在线课
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  人力成本管控与组织人效提升

  • 在线课

• 第15章 MySQL 数据库技术实战
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 值班管理系统
• 区块链技术初探
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• PPT主题，让风格统一起来
• 三、团队篇
• 年度报告与披露
• 制定目标
• 章节5
• 生产制作系统
• 基础管理才智
• 第三关：规划蓝图
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 模块一：谈判控局
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• 第八章 模板设计与母版篇
• 必备基础知识-区块链技术前序

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%