适合北京宏鑫德文化发展有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（6）数据驱动下的搜索引擎

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  打造超级组织：数字化转型下的组织升级

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  乘用车底盘系统开发：车辆动力学原理应用与正向开发工程实践系列课程

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史意义

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• 4.采购销售合同中发票风险点及防范策略
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 轻松玩转三张表
• 时间管理
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 团队管理
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 口头表达
• 流行的数据科学工具
• 课程简介：欢迎学习
• 销售谈判
• 路噪传递路径与识别
• 从无到有——转化篇
• 简介
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
• 刷新认知 认清数字经济的本质
• 书面沟通
• 空气声路噪的车身控制

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 教育

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  49%