适合义乌市玫朵餐饮有限公司的企业培训课程

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  高处坠落事故现场紧急救护

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  降本增效系统——让企业消减5%运营成本的实战课

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  健康中国行动之十二：癌症防治行动

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  手把手教你写出好简历

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• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• Python语法进阶
• 第25章 前端监控平台之JS 库开发
• 高质量的沟通者
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 定期工作
• 第11章 课程总结与面试问题
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 选题技巧及写作思路
• 商业战略：聚焦企业内部
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
• 章节7：有效激励
• PPT文件管理
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%