适合山西高原房地产土地评估咨询有限公司的企业培训课程

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  透过结构看清晰思考

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  教你提升销售效率，远离鸡飞狗跳的销售日常

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  跟松哥上讲台-课件制作篇

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  十种途径解决群众人社诉求

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• TISAX管理体系标准背景
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 模块一：计划
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• 供应链组织和人力资源管理
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 职场驾道《美好商业+AI应用》发刊词
• 法律逻辑篇
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 团队管理
• 时间管理
• 区块链的业态应用
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
• 第11章 排序基础
• 客户关系管理
• 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%