适合延边联启房地产开发有限公司的企业培训课程

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  数据治理与POWER BI 数据分析应用

  • 在线课
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  环境管理体系14001

  • 在线课
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  吊篮施工作业安全防护

  • 在线课
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  领导力修炼：高效管理十八步

  • 在线课

• 软件测试工程师综合就业指导
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
• 章节2 招聘管理篇
• 销售管理
• 章节4：经营之道
• 销售价值力-价值销售
• 绩效评估
• 项目规划：变更过程
• 分析篇
• 如何抢救溺水者或触电者
• 10.全面预算分析与考核
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 结语
• 3.年度目标确定
• 【微信小商店操作篇】
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• 智能网联汽车技术概论

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%