适合成都极一科技有限公司的企业培训课程

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  职场的第一曲线：《25岁的25节课》

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  新一代AI工具揭秘：如何暴增你的生产力

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  区块链领域政策剖析和产业应用

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  AI设计：没审美也能搞定商业设计

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• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 设计管理
• ISO13485主要变化
• 邮件合并与制作证书技巧
• 发刊词
• 监测和控制阶段
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• IPO上市
• 发刊词
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 数据筛选实用技巧
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 第22章 操作系统入门篇
• PS初探——【入门】
• 第22章 加餐：webpack5源码解析
• 基础管理才智
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 模块三、根因探究
• 重塑组织学习-发刊词

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%