适合武汉齐联春桃综合大市场的企业培训课程

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  MBA完整商业课程：企业管理

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  传统行业人才培养创新实践

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  训练营-《实践型教练领导力》-23版
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  公务礼仪之应对媒体

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• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 九、数据驱动的服务化转型
• 神来之笔——【绘图】
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 第五章 国际化经营行动—关键任务
• 新能源汽车有哪些安全隐患
• 网络法规与企业现状之间的差距
• MS010
• 夯实基础 自信接棒
• 爆款医药电商产品选品策略
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 项目管理基础
• 全面预算精讲
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 演讲从未结束：案例篇
• 第二章：实战篇
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 情绪管理
• 咨询服务：合并和收购

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%