适合深圳市尚领服饰有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（一）新零售基础认知

  • 在线课
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  如何高效跨部门沟通

  • 在线课
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  演讲表达

  • 在线课
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  稳外贸出口退税政策要点及涉税风险分析

  • 在线课

• 走近数字化领导力
• 4.产品结构分析中的关键指标
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造
• 模块五：解决问题
• 跳出定式
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• ClickHouse核心引擎分析：各家族核心引擎使
• 软件测试工程师综合就业指导
• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 演讲倒计时：第3天
• 发刊词
• 第一章 常见问题与改进篇
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 表格美化
• 审计沟通中的技巧与方法
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%