适合北京齐顺发纸制品有限公司的企业培训课程

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  视同工伤的情形1——突发疾病导致的工亡

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

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  党建篇：第三课，从战疫案例中学习党组织如何发挥党员先锋模范作用

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• 一、数字化学习发展趋势
• 如何快速评估部门人效
• 第3课：AI导师：DeepSeek助力你成为业务精英
• 3.合并报表抵销处理
• 章节6：找“钱”之道
• 盘存管理系统
• 第八章 模板设计与母版篇
• 思维进化：高效思维 解决难题
• 选择正确的模型
• ChatGPT基础认知
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 投资银行活动的四个主要领域
• 新用户
• 1.财务转型与价值创造
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 深度倾听
• 发刊词
• 【微信小商店导流篇】
• 免疫与健康
• 企业转型创新的3乘3矩阵

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%