适合湖州兴万健康科技有限公司的企业培训课程

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  新政府会计双体系核算制度解读

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  玩转私域营销，精准寻找企业增量

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  团队人才培养

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  餐饮营运100讲

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• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 商业战略：寻求竞争优势
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 项目管理基础
• 了解自我和他人
• ChatGPT招聘实战
• 产品思维
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 市场营销：基本介绍
• 数字时代的管理理念
• 维护期Sustain
• 销售价值力-价值销售
• 开篇：有效管理模型
• 股票期权税会差异协调管理
• KA终端常态维护
• 高并发架构设计-直播抢单，应对高并发写
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• PPT-01 PPT篇课前导读

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%