适合惠州市益邦投资咨询有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 会议管理-会议的执行
- 情绪管理
- 第16章 撰写数据报告、面试指导
- 第1章 课程介绍(磨刀不费砍柴工)
- E08 数据统计:真的可以很轻松
- Flink容错核心状态管理:状态在Flink中的应
- 第7章 进阶实战:轻松搞定Hadoop分布式集群环境
- 小福利激活医药电商高价值用户
- Excel-04 登记信息,大量输入数据怎么偷懒?
- 客户关系管理
- 挖掘梯度下降和学习率调整
- 多元回归分析
- 商标申请注册前,为什么要进行查询检索
- 第2部分:管理者的沟通之道 -- 学点心理学!
- 5S管理
- 第 3 章:我能做出什么贡献
- 第24章 案例22:元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
- Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
- 第一章
- 情绪管理
适合惠州市益邦投资咨询有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周逸飞擅长领域:高层管理者,中层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会(WIAL)授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证
推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
适合惠州市益邦投资咨询有限公司的企业培训系统
more >- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
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100+
45%
餐饮
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55%
教育
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49%