适合深圳市凯恩实业发展有限公司的企业培训课程

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  新公司法应对与公司治理

  • 在线课
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  快速突破思维导图画图关

  • 在线课
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  自我激励与影响他人：方法与策略

  • 在线课
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  企业订立合同的法律及税务风险防范

  • 在线课

• MSA分析的时机、对象和方式
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 了解自我和他人
• 区块链与金融机构
• 客户关系管理
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 情绪管理
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• 层次分明——【图层】
• 会议工具包
• 6.预算编制的实施
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 项目管理基础
• Spark性能优化的道与术
• 我们需要多少钱和资源来做ISMS?—ISMS推行要领
• 采购生产与交付后活动
• 第8章 文档中的查找替换到底有多强？
• 透视表之数值计算

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%