适合深圳市毅佳电子科技有限公司的企业培训课程

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  绩效管理

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：做谋划

  • 在线课
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  管理会计精讲

  • 在线课

• 课程开发
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• 经营计划系统
• 支持
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 章节7
• 要事第一的思考者
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 7天极速掌握Scala语言
• 了解自我和他人
• 创造团队的未来
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 4.精打细算：洞察成本背后的规律
• 章节4
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• Word-01 Word篇课前导读

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%