适合龙岩恒钰信息科技有限公司的企业培训课程

• 

  管理学批判:错在把人想得太简单！

  • 在线课
• 

  企业数字化学习中心建设

  • 在线课
• 

  疫情之下，企业培训补贴政策解读—大师小课

  • 在线课
• 

  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》

• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你
• 加密货币背后的原理
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 服务流程
• 原型保护概念
• 时间管理
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 用户、商品服务重构
• 建立威信
• PPT视频入门
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 组织转型中的战略绩效管理
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 书面沟通
• Flink Table API&SQL编程
• 聊聊课程开发那些事儿
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
• 民营企业改制的操作模式与流程

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%