适合南宁市雅洁物业服务有限公司的企业培训课程

• 

  如何成为优秀的项目管理经理

  • 在线课
• 

  职场人的精力管理

  • 在线课
• 

  从时间管理到精力管理

  • 在线课
• 

  五招远离鼠标手

  • 在线课

• 区块链技术未来展望
• 基础管理才智
• 驾驶员状态识别模块开发实战
• 第26章 前端监控平台之大数据开发
• 拟上市公司的十大不规范问题
• 功能解读篇
• 设计管理
• 第一板块：集成产品开发IPD概述
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 党的百年奋斗的历史意义
• 第四章-培训项目规划实施
• 卓越的客户服务 ：终极指南
• 模块五：执行控制
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 【专题一】智能驾驶产品方案
• 了解自动填充
• 发刊词
• 第16章 门店小程序产品设计
• 情绪管理
• 模块一：与时俱进，影响团队

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%