适合上海信鸿实科技有限公司的企业培训课程

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  战略是管理者第一工程：观全局

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  轻松入门大数据 玩转Flink，打造湖仓一体架构

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  跟松哥上讲台—演讲表达篇

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  职场宝典——打造完美个人品牌

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• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 线下篇
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 实战：亿级电商系统-高性能之异步架构设计
• 协同意识
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 企业管理：组织职能
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 15.内部控制审计实际操作案例
• Flink1.10新特性分析及版本升级
• 项目启动
• 从无到有——转化篇
• 项目管理基础
• W06 学会这些套路，大型文档统统拿下
• 章节4
• 章节3
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 章节3：数据建模分析

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%