适合山东中策新能源有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（二）新零售的核心竞争力

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  跟崔小屹学共赢谈判：让对手获胜，让自己获益

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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

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  年薪百万的大客户销售秘籍-顾问式销售技巧

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• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 新能源汽车维修操作规范与应急处理
• 数据透视表之项目组合
• 谈判技巧：做足准备
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 企业内部控制
• 悬架振动
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• Spark SQL概述
• 虚拟仿真教学软件在智能网联汽车专业课程中应用
• 了解自我和他人
• 第三章 刷新下属管理思维
• S05 数据可视化有套路
• 2.0 定义 Define
• 标准介绍-理解管理系统2
• E08 数据统计：真的可以很轻松
• 目标体系
• 但行好事，莫度他人

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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