适合桓仁城建房地产开发集团有限公司的企业培训课程

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  全栈新媒体-企业新媒体知乎生态运营

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  向华为学习——打造销售特种兵

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  “互联网+”医疗

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  股权落地实操：绝对不能出错的30个关键问题

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• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 管理进阶能力升级
• 投资银行追求的策略
• 坚定自信
• 第五章：项目管理流程与业务流程
• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• 选题技巧及写作思路
• PPT中的图表美化
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 会议工具包
• 在数据透视表中排序的技巧合集
• W04 文档制作三步走，快速搞定不用愁！
• 用户留存运营攻略
• 精彩演绎
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• 汇报条理化
• 模块八：有效沟通
• 运营成本控制的智慧
• PPAP顾客沟通和资料管理

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%