适合杭州有简网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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- 企业通过什么方式进行自我检查
- 使用StatsModels进行多元线回归
- 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
- 组织进化路径:从红色到橙色再到青色
- 二、管理的更新
- 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
- 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
- 模块一:精力管理—时间管理的基石,目标实现的底线
- 玩转线上
- 如何平衡业务增长与控制成本的关系
- 4.精打细算:洞察成本背后的规律
- 课程介绍
- ISO20000 第9-10章介绍
- 5.内部审计的计划与准备
- 分布式发布订阅消息系统Kafka
- 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
- 数字化生态型组织:双重组织操作系统
- 情绪管理
适合杭州有简网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
推荐名师
周柏瑾擅长领域:创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业
从业背景:云学堂首席知识官,WIAL行动学习授证教练CALC&PALC,连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ,大中华区第2位获得NPDP(新产品开发管理师)证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"
适合杭州有简网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
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100+
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