适合象山琛达网络科技有限公司的企业培训课程

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  安全生产制度建设与执行

  • 在线课
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  致胜销售系列课

  • 在线课
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  团队合作要素系列课

  • 在线课
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  企业如何应用AI技术

  • 在线课

• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 区块链与金融机构
• 一、项目管理的核心概念
• 情绪与压力管理
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• Excel-06 排序筛选，天天要用就得彻底搞懂
• 概率在其他领域中的应用
• 模块七：关键客户成功谈判
• 1.企业为什么需要内部审计？
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• 基础管理才智
• 章节5：食品添加剂的种类及应用
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】
• 施工企业的物资管理
• 认识视觉笔记
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• SQL INSERT语句
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%