适合北京前海国运集团有限公司的企业培训课程

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  赋能型管理：激活团队（动画体系课）

  • 在线课
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  工伤劳动管理——特殊人员的“工伤”问题处理

  • 在线课
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  设计人生

  • 在线课
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  如何更高效的开会

  • 在线课

• 7.全面预算管理的执行与控制
• 第1章 走进数据分析
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第四章
• 2.识别与客户订立的合同
• 章节5：食品添加剂的种类及应用
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 数字化转型
• 项目管理基础
• ISO22000食品安全管理体系-入门知识
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 项目管理-项目目标
• 选题技巧及写作思路
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 架构商品详情模块
• 一、数字化学习发展趋势
• 养生有道之 一年养生
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%