适合江苏君威建筑科技有限公司的企业培训课程

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  AI时代下的新员工培训

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  关键改进　让绩效增长持续可见

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  新经理管理系列

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  零基础数据科学训练营

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• 第18章 表格数据的快速提取
• 时间管理
• 新品上市概论
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 管理进阶能力升级
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 快速美化：让你的PPT页面马上变好看
• 刷新认知 认清数字经济的本质
• 过度拟合
• 四、项目执行与控制过程
• 个人效能
• 团队管理
• MS003
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• 用户经营的加速器--会员制
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 渠道风控与评估
• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%