适合新乡市新美家房地产经纪有限公司的企业培训课程

• 

  采购销售合同管理与税务风险防范

  • 在线课
• 

  《中华人民共和国刑法》涉及安全生产领域的相关条款法律解释

  • 在线课
• 

  Facebook内容营销和广告投放全攻略

  • 在线课
• 

  从原理到场景 系统讲解 PHP 缓存技术

  • 在线课

• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 分布式日志收集框架Flume
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 第二关：初入市场
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 点燃员工服务热情的管理魔法
• 五大原则，让你与上司共赢
• 3.采购环节财务BP决策支持
• 第8章 项目实战一：理解业务与数据
• 管理工作
• 团队管理
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 章节2
• 第11章 课程总结与面试问题
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 第三关：扩张业务
• 走进Flutter开发
• 坚定自信
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 设定目标

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%