适合沭阳龙腾大酒店的企业培训课程

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  招聘三板斧系列-初、中级招聘系列

  • 在线课
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  新形势下店长能力提升之道

  • 在线课
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  成就一生的首要能力：高效沟通

  • 在线课
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  危险化学品事故预防

  • 在线课

• 快速减压有妙招
• 哪些产品需要许可证及常见问题
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 提升绩效的责任者
• 客户管理
• W06 学会这些套路，大型文档统统拿下
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 路噪主动控制
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• 定价和收款的商务谈判
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 情绪管理
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 排班管理系统
• 厅堂优质客户需求挖掘技巧

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%