适合深圳市昱帆实业有限公司的企业培训课程

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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

  • 在线课
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  “华为财经”支撑企业经营能力提升

  • 在线课
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  高效达成结果的执行力

  • 在线课
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  500强都在用的沟通术

  • 在线课

• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 投资并购重组
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
• 发刊词
• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 学好大数据先攻克Linux
• 重新认识幸福
• 6.跨部门沟通中的非职务影响力
• 发刊词
• Word-08 高手必会的文档批量修改技巧
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 实战：亿级电商平台订单系统-部署架构设计
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 发刊词
• 成本管控
• 发刊词
• 四落 落成果
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 绩效评估

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%