适合武汉正荣实业有限责任公司的企业培训课程

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  职场制胜“妙招”大解密之三步教你脱离领导依赖症

  • 在线课
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  诚信的一般理论

  • 在线课
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  SA8000社会责任管理体系

  • 在线课
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  适应未来的人才培养

  • 在线课

• 为什么要提倡预防医学
• MS004
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 第13章 预售销售额、调整运营策略
• 发刊词
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 时间管理
• 从顾客视角思考问题
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 小、快、灵医药电商团队打造
• 高手：函数公式入门到进阶
• 共情有力，善意有边
• SQL视图
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 打造超级组织的四大路径?

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%