适合福清市科华网络科技有限公司的企业培训课程

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  中小企业如何融资及上市——解决企业融资难，上市远的问题

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  客户服务基础知识

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  《向OKR要效率》

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  OKR实战应用30讲：完成战略落地、加速组织升级、驱动组织创

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• 5.注册制下不同上市板块的选择
• 第二模块：按需选才
• 结语：有效是必须学会的
• 【第10章】表格数据的排序与筛选
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 销售心理学
• 推论统计基础
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• HRD实战
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 部门管理增效常用策略
• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• Flink读取HBase
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 仓库管理
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%