适合中教思学（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

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  提升职场工作效率的五大管理工具

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  结构化思维的原则与工具

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  健康办公——关注颈肩、亚健康

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• 第5章 文档排版之魂——样式
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• 角色认知
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• Go基础知识入门
• 加密货币背后的原理
• 数据分析离不开数据透视表
• 第20章 UI的设计规范与要点
• 流量与品牌
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 区块链技术初探
• 平衡计分卡（BSC）
• PPT-09 高手必会的PPT快捷操作
• 优质企业演示文稿十大准则
• 五：决策篇
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 第三周：角色发育
• 第 6 章：决策的要素
• 第9章 入门到进阶：如何快速掌握Hive DDL&DML
• 能力提升之“器”

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%