适合杭州鑫鼎房产经纪有限公司的企业培训课程

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  透过结构看情绪管理

  • 在线课
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  领导力系列

  • 在线课
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  安全生产事故常见种类

  • 在线课
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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

  • 在线课

• 章节3：“管”理团队
• 项目规划：期望、假设与风险
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 什么是审计沟通
• 平衡计分卡（BSC）
• 章节1：看“清”局势
• 模块一：人才与组织发展概论
• 组织环境
• 职场沟通礼仪
• 发刊词
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 第23章 高手养成：Hadoop源码研读，高薪秘笈
• 向前一步的行动者
• 第四章：管理多个项目
• 第二章 构建立体化客户关系
• 职业态度
• 纵向股权结构和横向股权机构
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 清算程序与破产程序的衔接
• 新媒体

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%