适合徐州同泰地产有限公司的企业培训课程

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  企业IPO上市精讲

  • 在线课
• 

  公文写作实战精讲

  • 在线课
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  OMO-《项目总视角的全流程营销管理》
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  非财务经理的财务管理

  • 在线课

• 实施基础
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 理念篇
• 绩效计划与目标设定
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 能力提升之“道”
• 第8章 初始互联网商业模式
• 项目管理基础
• 自动驾驶仿真动态场景描述
• 发刊词
• 商标申请注册前，为什么要进行查询检索
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 企业全栈新媒体知乎生态运营
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%