适合河南宏宇教育科技有限公司的企业培训课程

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  流动就业人员基本医疗保险关系转移接续业务经办规程

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  塔式起重机安全管理

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  销售概念与策略

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  工伤事故应急与现场处置——避险与逃生

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• 几种常用的函数
• 找对人--大客户政治地图
• 三：激励篇
• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• 神经网络概览
• 智能网联汽车毫米波雷达装配与调试
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 第四关
• 执行力
• 赢销的万能钥匙
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 投资银行：特斯拉估值
• 优质企业演示文稿十大准则
• 角色转型
• 智能网联汽车激光雷达装配与调试
• 章节1：角色认知和思维模式
• 情绪管理
• 【商业模式创新】经济新常态下的创新模式
• MS010
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%