适合北京云添餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之七：妇幼健康促进行动

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  王牌课：和秋叶一起学PPT进阶课

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  用95后思维领导95后

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  新零售思维构建：（四）新零售打造网红级产品

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• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 什么是真正科学的预防医学
• 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 商业战略：三种竞争战略
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 团队管理
• 中国环境标志认证（II型）介绍
• 打造良好会议文化
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 3.全面预算实施的启动
• 原型保护概念
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 时间管理

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%