适合上海晨之艾生命科技有限公司的企业培训课程

• 

  移动端架构师

  • 在线课
• 

  强师高徒-模块三 六能成师

  • 在线课
• 

  企业订立合同的法律及税务风险防范

  • 在线课
• 

  向华为学习以客户驱动的销售流程

  • 在线课

• 管理团队
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 分析要因
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• 概率
• 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
• 绩效评价
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 业务夯实渐入佳境
• 发刊词
• 找到自己的方向
• 店长新人包
• 医疗器械基本概念
• 4.0 分析 Analyze
• 主流架构实战搜索模块
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 区块链的业态应用
• Spark Streaming整合Kafka
• 把能力建在组织上-引言
• 第三板块：产品开发结构化流程

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%