适合贵州泉都信鑫商务服务有限公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（上）

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  自然灾害事故避险与逃生——滑坡坍塌、泥石流、洪灾

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史意义

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  让下属比你还积极

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• 领导力基本概念
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 项目管理-项目目标
• 模块三： 领导变革
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 情绪与压力管理
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• 沟通合作
• 谈判技巧：谈判的类型
• 5.注册制下不同上市板块的选择
• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 监测和控制阶段
• 销售了侵权产品，你也许不需要承担赔偿责任
• BSCI新平台的使用说明
• 7.全面预算管理的执行与控制

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%