适合天津洪达嘉兴科技发展有限公司的企业培训课程

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  矿山事故预防

  • 在线课
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  线上营销全通关 - 获取流量新思路

  • 在线课
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  化学品烧伤事故现场紧急救护

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：做谋划

  • 在线课

• 四落 落成果
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 企业主要估值方法及融资谈判要点
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 多元回归分析
• 行和列
• 【营销创新】品牌是企业的免疫力
• 第7章 数据结构之“栈”
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• 市场营销：设计高效营销组合
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 存储例程
• 监测和控制阶段
• 经营计划系统
• 如何聚焦重点实现提效
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 团队篇
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%