适合深圳麦金网络科技有限公司的企业培训课程

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  生活中不良动作对亚健康造成的影响

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  “华为财经”支撑企业经营能力提升

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  透过结构看有力表达

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  视同工伤——情形3：伤残军人旧伤复发

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• 精确需求的能力
• 第五模块：拴心留才
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 经验无价
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 赢得信任
• 基于gin封装api服务
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 1.印花税法重点关注的变化要点解析
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 下载“员工“数据库
• 模块九 职场人际沟通协作
• 章节2
• 情绪与压力管理
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• 会议管理-会议的执行
• 施工企业的分包管理

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%