适合中山市哲仕汽车零部件有限公司的企业培训课程

• 

  诚信的一般理论

  • 在线课
• 

  工伤事故应急与现场处置——避险与逃生

  • 在线课
• 

  跟华为学管理——会议管理

  • 在线课
• 

  成功会议策划系列课

  • 在线课

• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 6.合同成本、合同资产与合同负债
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 计划篇
• 企业升级的新竞争方法论
• 透视表之数值计算
• 六、大客户销售的持续发展
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 有效提升沟通效能的基本方法
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 谈判技巧：准备的重要性
• 章节6
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 深度学习
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 企业私域流量营销思维升级
• Spark Streaming整合Flume
• 二、数字化学习运营体系规划
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%