适合海南颐和投资有限公司的企业培训课程

• 

  OMO-《班组长必备30招》
• 

  PowerBI数据分析可视化零基础入门教程

  • 在线课
• 

  应收账款管理：突破赊与不赊的困局

  • 在线课
• 

  手把手教你，遭遇这4类面谈对象该咋办

  • 在线课

• 管理团队
• 模块七：关键客户成功谈判
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 市场营销：营销组合之促销决策
• S00 职场汇报应该这样做！
• 数字管理模式的创新产出与绩效
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 项目管理基础
• 业务分析
• 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
• 章节2
• 模块五：班组长的精益进阶
• 思考力
• 模块二：策略博弈
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 菜单获利
• 2.预算模板设计中必学模型
• 坚定自信
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%