适合广州奥远科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 章节3
- 企业为什么需要实施股权激励?哪些企业适合做股权激励?适合对哪些人员做股权激励?
- 公司设计部门需要准备哪些资料
- 坚定自信
- 第四章 国际化经营策略—业务策略
- 坚定自信
- 销售流程
- 01、观全局-推演企业发展,设计战略布局
- 02 、做谋划-锚定远期目标,打造战略规划
- 系统思考力
- 第五关:英雄之旅
- 章节4:数据可视化呈现
- 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
- 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
- 图表进阶技巧-第二弹
- RN混合架构原理剖析与应用
- 物业行业如何推行IOS14000
- 维生素与健康
- 03 、定策略-聚焦战略本质,打赢必赢之仗
- 模块六:衡量绩效
适合广州奥远科技有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
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57%
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130+
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