适合广州速码信息科技有限公司的企业培训课程

• 

  数字时代的企业增长战略

  • 在线课
• 

  安全生产管理措施

  • 在线课
• 

  一带一路与安徽企业发展机会

  • 在线课
• 

  生态文明与文化传承

  • 在线课

• 企业管理：基本介绍
• 质量管理
• 融资金额估算方法
• 主题三：食品安全管理
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 第三章：用5S强化现场根基
• 人本激励与案例管理法
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• DataFrame&Dataset
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 序：创新的六维魔方
• 第5章 浏览器缓存
• 1.我国内部控制法规要求解析
• 第四章：管理多个项目
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
• 市场营销：设计高效营销组合

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%